Conseillers en télévente télécoms week-end off - prime de vente 4 000 + prime de bienvenue 2000 - Centre d'appel (Marrakech)

Description du poste

Envie d’apprendre un vrai métier, de progresser rapidement et de rejoindre une équipe qui vous fait confiance pour évoluer ? Rejoignez une équipe ambitieuse où la performance est reconnue et récompensée. Dès votre intégration, vous bénéficiez : • D’une prime de bienvenue motivante de 2000 DH. • D’une formation complète aux techniques de vente et aux offres télécoms pour réussir rapidement. • D'une prime de performance pouvant atteindre 4 000 DH. • Des horaires fixes avec Week-end off • D'un accompagnement de proximité et de réelles opportunités d'évolution au sein d'une activité en pleine croissance. Au quotidien : des journées dynamiques axées sur la vente, le conseil et l'accompagnement des clients. Vos principales missions : • Contacter les clients afin de leur présenter les offres et services de l'opérateur téléphonique. • Identifier les besoins des clients et leur proposer les solutions les plus adaptées en matière de téléphonie et de services associés. • Développer les ventes en valorisant les avantages des offres. • Fidéliser les clients grâce à un discours personnalisé et une relation de confiance. - Nous cherchons avant tout une personne motivée et prête à s’investir • Bon niveau de français à l’oral comme à l’écrit • À l’aise au téléphone et avec les clients • À l’aise avec l’outil informatique • Sérieux(se), organisé(e) et impliqué(e) • Envie d’apprendre et de progresse - • Contrat CDI, avec possibilité de contrats flexibles adaptés à vos besoins. • Conventions d’assurance avantageuses : couverture santé, tarifs préférentiels sur les assurances auto et voyage. • Rémunération attractive et accès à la CIMR après un an d’ancienneté pour préparer sereinement votre avenir. • Évolution de carrière accélérée grâce à la formation continue, un accompagnement personnalisé et de réelles opportunités de promotion et mobilité interne • Accès au comité des œuvres sociales : excursions, centres d’estivage, réductions exclusives et bons pour centres de bien-être, librairies et plus encore. • Ambiance dynamique et stimulante : team buildings, animations internes et challenges motivants.