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SEGULA Technologies

Ingénieurs ferroviaires

MarocTemps pleinil y a 23 j
Secteur Ingénierie & Industrie · via LinkedIn

Description du poste

• Ingénieur CE – Control Engineer Missions Principales : • Analyser les exigences client et définir les solutions fonctionnelles de contrôle/commande. • Élaborer les spécifications, les architectures fonctionnelles et les interfaces. • Assurer la gestion de configuration et la traçabilité des exigences tout au long du cycle en V. • Ingénieur sous-système – Sub-system Engineer Missions Principales : • Définir les exigences et les spécifications techniques des sous-systèmes ferroviaires. • Gérer les interfaces et coordonner les échanges techniques avec les fournisseurs. • Suivre les revues de conception, les essais d’intégration et la validation des sous-systèmes jusqu’à la FAI. • Ingénieur système – System Engineer Missions Principales : • Définir les exigences, l’architecture et les interfaces du système ferroviaire. • Réaliser et consolider les analyses, calculs et simulations nécessaires à la démonstration de conformité. • Préparer les programmes de vérification et validation (V&V), les revues de conception et les preuves associées. • Ingénieur VTE – Vérification et validation Missions Principales : • Préparer et exécuter les tests logiciels, fonctionnels et d’intégration. • Réaliser les essais sur PC, simulateur, banc de test, TrainLab et/ou train selon le périmètre. • Analyser les anomalies, vérifier les corrections et assurer la traçabilité des exigences ainsi que la rédaction des rapports d’essais. • Ingénieur CE – Control Engineer Profil Recherché : • Bac+5 en systèmes embarqués, informatique industrielle, automatisme ou génie électrique. • Maîtrise du contrôle/commande, du cycle en V, de l’analyse des exigences et de la gestion de configuration et de traçabilité. • Connaissance des outils DOORS, PTC, Spectrail, ControlBuild, ClearCase et GitLab. • Familiarité avec les livrables techniques AD_L1, FPS, SwRS, SwAS, SwDS et ICD. • Ingénieur sous-système – Sub-system Engineer Profil Recherché : • Compétences en spécification des exigences, gestion des interfaces, coordination fournisseurs, RAMS et intégration ferroviaire. • Familiarité avec les documents techniques Subsystem.RS, TPS, SAA, TRS, EIS, les livrables RAMS et les revues de conception SDR, IDR, PDR et CDR. • Connaissance des processus d’essais d’intégration, de mise sous tension et de FAI. • Ingénieur système – System Engineer Profil Recherché : • Maîtrise de l’ingénierie des exigences, de l’architecture système, de la gestion des interfaces et des processus de vérification et validation (V&V). • Familiarité avec les outils de gestion des exigences tels que DOORS, ainsi qu’avec les outils de calcul et de simulation. • Connaissance des référentiels et livrables SAA.RS, RSS.RS, DR.RS, SAA.AD, RSS.AD, DR.AD, ICD et des processus de revues SGR, IGR, PGR, CGR et GFV. • Ingénieur VTE – Vérification et validation Profil Recherché : • Compétences en tests logiciels, tests fonctionnels, tests d’intégration et diagnostic d’anomalies dans un environnement ferroviaire. • Familiarité avec les documents techniques AD_L1, ICD, SwDS, F-TTS, F-TTR, SMTS/R, SwCTS/R, SwOTS/R, SwITS/R, SwHwITS/R, SSITS/R, SHITS/R, SwFITS/R et NetITS/R. • Expérience des essais sur PC, simulateur, banc de test, TrainLab et/ou train réel. • Maîtrise des processus de traçabilité des exigences, de gestion des anomalies et de rédaction des rapports d’essais SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms. With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees. As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-scale projects, ranging from initial studies to industrialization and production. SEGULA TECHNOLOGIES is dedicated to gender balance and diversity, recognizing and recruiting talent of all backgrounds.

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